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:: Série Gestão do Conhecimento

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Grupos Ótimos: um modelo de gestão participativa para o desenvolvimento institucional das representações e centros da OPAS/OMS Grupos Ótimos: um modelo de gestão participativa para o desenvolvimento institucional das representações e centros da OPAS/OMS

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Date added: 06/19/2009
Date modified: 03/14/2011
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A cooperação técnica desenvolvida pela OPAS/OMS procura a efciência e a excelência no trabalho para atingir os resultados esperados, tendo como premissas o planejamento, a organização e a participação. Nesse contexto, a Organização estimula iniciativas sustentadas no trabalho em equipe e na aprendizagem, como forma de apoiar o processo de alinhamento técnico e administrativo para a execução das Estratégias de Cooperação com os governos. Dessa forma, promove e recupera a prática diária da análise e discussão coletiva como espaço de aprendizagem, valorizando a comunicação entre seus funcionários e parceiros. O principal objetivo é incrementar a capacidade produtiva da cooperação técnica, fortalecer a comunicação, reforçar valores institucionais, impulsionar o desenvolvimento de competências centrais e de gestão, bem como estimular a execução participativa do desenvolvimento institucional.

A proposta de GO possui algumas características tais como: promover a análise e a solução de situações-problema identifcados, recuperar a prática diária como espaço de aprendizagem, dar especial importância à comunicação entre os integrantes, fomentar o trabalho em equipe e utilizar o pensamento coletivo na solução de problemas institucionais.

É com satisfação que apresentamos os aspectos teóricos e práticos da aplicação da metodologia dos Grupos Ótimos na OPAS/OMS e seus centros, fruto do trabalho participativo e de aprendizagem institucional da Organização.

Conheça também a versão em espanhol da publicação.

Gestão de Redes na OPAS/OMS Brasil: Conceitos, práticas e lições aprendidas Gestão de Redes na OPAS/OMS Brasil: Conceitos, práticas e lições aprendidas

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Date added: 06/22/2009
Date modified: 03/14/2011
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Nessa publicação, ao divulgar seu papel e as estratégias de aperfeiçoamento da gestão das redes em que atua, a OPAS/OMS no Brasil espera contribuir para que a matéria prima das redes - a vontade das pessoas e sua disponibilidade em vivenciar essa nova forma de trabalhar - possa ser estimulada, a fm de colaborar para o alcance de resultados cada vez mais consistentes e relevantes para a saúde pública. Além das vivências da própria Organização, o livro traz também uma contribuição externa sobre a proposta de um passo a passo para a implementação de Redes.

Conheça também as versões em inglês e espanhol da publicação. 

Gestão do Conhecimento em Saúde no Brasil: Avanços e Perspectivas Gestão do Conhecimento em Saúde no Brasil: Avanços e Perspectivas

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Date added: 11/12/2009
Date modified: 03/14/2011
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Resultado do Seminário promovido pela OPAS/OMS no Brasil sobre Tecnologia, Gestão da Informação e Conhecimento em Saúde Pública: compartilhando experiências, realizado em Brasília/DF (4 e 5 de fevereiro de 2009) que, simboliza atingir em conjunto, os objetivos de discutir sobre o estado da arte da Gestão do Conhecimento, conhecer as metodologias, ferramentas e tecnologia disponíveis bem como compartilhar experiências e propor ações de cooperação técnica intra e interinstitucionais. Estiveram no evento 113 participantes (representando 14 instituições), sendo 23 palestrantes distribuídos em 7 painéis temáticos.

Network Management at PAHO/WHO Brazil: concepts, practices, and lessons learned Network Management at PAHO/WHO Brazil: concepts, practices, and lessons learned

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Date added: 02/26/2010
Date modified: 03/14/2011
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Upon reporting in this publication its role and the strategies to improve the management of the networks in which it participates, the PAHO/WHO Brazil Country Office aims to contribute towards the promotion of the raw material of networks—the desire and willingness of individuals to experience this new way of working—so that increasingly consistent and relevant results in public health can be achieved. In addition sharing the Organization’s experiences, this book provides an external contribution on the step-by-step proposal for implementing networks.

We expect the contents to raise debate in other countries about networking, understanding that only through sharing is it possible to attain efficient management in health and better quality of life for the populations.


 

Gestión de Redes en la OPS/OMS Brasil:conceptos, prácticas y lecciones aprendidas Gestión de Redes en la OPS/OMS Brasil:conceptos, prácticas y lecciones aprendidas

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Date added: 02/26/2010
Date modified: 03/14/2011
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En esta publicación, al divulgar su papel y las estrategias de perfeccionamiento de la gestión de redes en que actúa, la OPS/OMS Brasil espera contribuir con el fomento de la materia prima de las redes –la voluntad de las personas y su disponibilidad para vivenciar esa nueva forma de trabajar– a fin de colaborar con el alcance de resultados cada vez más consistentes y relevantes para la salud pública. Además de las vivencias de la misma Organización, el libro también contiene una contribución externa sobre la propuesta de un procedimiento paso a paso para implementer las redes. Esperamos que el contenido de este texto suscite el debate con los demás países sobre el trabajo en redes, ya que solamente por medio del intercambio se puede.

Conozcas también las versiones en portugués y inglés de la publicación.

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