Recursos humanos para la salud universal

Human Resources for Universal Health 

Para que los países de la Región de las Américas avancen hacia un sistema de salud equitativo con acceso a servicios integrales de salud adecuados, oportunos y de calidad, es necesario disponer de recursos humanos en salud con conocimientos y cualidades adecuados, y en números suficientes en los lugares en donde se los requiere. Este número especial presenta evidencia relevante para la acción y el cambio en el campo de los recursos humanos para la salud con miras al objetivo más amplio de alcanzar la salud universal. 

La Revista Panamericana de Salud Pública agradece el apoyo del Comité Editorial a este número especial: Fernando Aith, Facultad de Salud Pública, Universidad de San Pablo, San Pablo, Brasil; Mydalis Castilla Martínez, Servicios Médicos de Cuba, La Habana, Cuba; Malhi Cho, Asesora Regional de Recursos Humanos para la Salud, Organización Panamericana de la Salud, Washington DC, Estados Unidos de América; Gilles Dussault, Departamento de Salud Global y Medicina Tropical, Universidad de Nova, Lisboa, Portugal; Matthew Harris, Departamento de Atención Primaria y Salud Pública, Imperial College London, Londres, Inglaterra; Fernando Menezes, Jefe de Unidad de Recursos Humanos para la Salud, Organización Panamericana de la Salud, Washington DC, Estados Unidos de América; Gail Tomblin Murphy, Departamento de Salud de Nova Scotia, Halifax, Canadá; Paul Tomlin, Facultad de Ciencias Médicas, Universidad de las Indias Occidentales, Mona, Jamaica; José Valderas, Facultad de Servicios de Salud y Políticas de Investigación, Universidad de Exeter, Exeter, Inglaterra. La Revista agradece a Monica Padilla, Coordenadora da Unidade Técnica de Capacidades Humanas para  a Saúde, Pan American Health Organization, Brasilia, Brasil, por el apoyo programático y financiero prestado.