- Título del evento: Planificación del personal de salud y ampliación del rol de la enfermería: estrategias para fortalecer los sistemas de salud en las Américas
- Fecha: martes, 12 de mayo de 2026
- Hora: 14.00 - 15.30 horas (EDT)
- Plataforma: ZOOM
- Idioma: Interpretación simultánea en español, inglés y portugués.
Hora en otras ciudades:
12:00 – San Salvador (El Salvador), Ciudad de Guatemala (Guatemala), Tegucigalpa (Honduras), Ciudad de Mexico (Mexico)
13:00 – Bogotá (Colombia), Quito (Ecuador), Kingston (Jamaica), Lima (Perú), Ciudad de Panamá (Panamá)
14:00 – Bridgetown (Barbados), Toronto (Canadá), Santiago (Chile), Washington DC (EEUU), Georgetown (Guyana), Santo Domingo (República Dominicana), Caracas (Venezuela)
15:00 – Buenos Aires (Argentina), Brasilia (Brasil), Asunción (Paraguay), Paramaribo (Surinam), Montevideo (Uruguay),
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Antecedentes
En el marco del Día Internacional de las/los Enfermeras/os, la Organización Panamericana de la Salud (OPS) propone a los Estados Miembros promover una reflexión estratégica sobre la planificación del personal de salud y la ampliación del papel de la enfermería como caminos para fortalecer los sistemas de salud en la Región de las Américas.
La Región enfrenta transformaciones demográficas, epidemiológicas y sociales que plantean nuevos desafíos para los sistemas de salud. El envejecimiento de la población, el aumento de la carga de enfermedades crónicas y no transmisibles, la mayor frecuencia de emergencias de salud pública y las persistentes desigualdades en el acceso a los servicios de salud han ampliado la demanda de servicios y han presionado la capacidad de respuesta de los sistemas de salud. Estos desafíos se producen en un contexto marcado por desequilibrios estructurales en el personal de salud, incluidos la escasez de profesionales, la distribución desigual, las limitaciones en la capacidad formativa y las dificultades de retención.
Con aproximadamente 7,4 millones de profesionales, la enfermería constituye el grupo más numeroso del personal de salud en la Región y desempeña un papel esencial en la prestación de cuidados, la promoción de la salud, la gestión de condiciones crónicas y la continuidad de la atención. No obstante, persisten desafíos relacionados con la distribución desigual de estos profesionales, la heterogeneidad de los sistemas de formación, las limitaciones en los marcos regulatorios y los ámbitos de práctica, las condiciones de trabajo frecuentemente inadecuadas y las elevadas tasas de migración. Estos factores restringen el pleno aprovechamiento del potencial de la enfermería para contribuir a mejorar el acceso, la calidad y la eficiencia de los sistemas de salud.
En este contexto, el fortalecimiento de la planificación del personal de salud y la ampliación del rol de la enfermería emergen como estrategias fundamentales para responder a las necesidades actuales y futuras de la población. Iniciativas como la expansión de la enfermería de práctica avanzada, el fortalecimiento de la actuación de la enfermería en la atención primaria de salud, el uso de tecnologías digitales y la participación activa de la enfermería en los procesos de formulación de políticas públicas pueden contribuir a ampliar el acceso a los servicios, mejorar la resolutividad de la atención y fortalecer la sostenibilidad de los sistemas de salud.
La Política sobre el personal de salud 2030: fortalecimiento de los recursos humanos para la salud a fin de lograr sistemas de salud resilientes de la OPS ofrece a los Estados Miembros un marco estratégico para orientar acciones dirigidas al fortalecimiento de la gobernanza del personal de salud, al perfeccionamiento de los mecanismos regulatorios, al fortalecimiento de los equipos interprofesionales, a la transformación de la educación de los profesionales de salud y a la promoción de condiciones de trabajo decentes.
En este sentido, las actividades del Día Internacional de las/los Enfermeras/os 2026 buscan promover el diálogo regional, el intercambio de evidencias y la identificación de estrategias que permitan integrar la planificación del personal de salud con la ampliación del papel de la enfermería, contribuyendo a sistemas de salud más resilientes, equitativos y capaces de responder a las necesidades de salud de las poblaciones de la Región de las Américas.
Objetivo
Fomentar el dialogo regional y el intercambio de evidencias y experiencias sobre la planificación del personal de salud y la ampliación del papel de la enfermería, con el fin de identificar estrategias e iniciativas que contribuyan a fortalecer los sistemas de salud y ampliar el acceso a servicios de salud de calidad en la Región de las Américas.
Audiencia
Ministerios de Salud y de Educación, representantes de universidades, de los Centros Colaboradores de la OPS/OMS, de las asociaciones de enfermería, enfermeras y enfermeros de gobierno, personal de enfermería, estudiantes, personal de OPS en la sede y Representaciones en la Región, y otros interesados.
Agenda
Tema
Bruna Moreno, Consultora Internacional, OPS
Apertura
Rhonda Sealey-Thomas, Subdirectora, OPS
Panel 1: Planificación de la fuerza laboral de enfermería: caminos hacia sistemas de salud resilientes
Moderador: E. Benjamin Puertas, Jefe de Unidad, Recursos Humanos para la Salud, OPS
- Nuestras enfermeras, nuestro futuro
- Jose Luis Cobos Serrano, Presidente del Consejo Internacional de Enfermeras (CIE)
- Datos e inteligencia para la planificación de la fuerza laboral de enfermería en Canadá
- Sean Chilton, Chief Executive Officer, Health Workforce Canada
- Estrategias nacionales para aumentar la densidad de personal de enfermería
- Chandroutie Persaud Bahadur, Directora de Formación y Educación, Ministerio de Salud, Guyana
- Comentarios y reflexiones
- Ana Emilia Solís Ortega, Representante de la OPS/OMS en Honduras, TBC
- Ana Emilia Solís Ortega, Representante de la OPS/OMS en Honduras, TBC
Panel 2: Enfermería de Práctica Avanzada: transformando los modelos de atención y ampliando el acceso a la salud
- Implementación de la Enfermería de Práctica Avanzada: lecciones aprendidas desde la experiencia de Chile
- Consuelo Cerón, Universidad de los Andes, Chile
- Ámbito de práctica y marcos regulatorios para la Enfermería de Práctica Avanzada en el Caribe
- Peggy Da Silva, Jefa de Enfermería de Gobierno, Ministerio de Salud, Bienestar y Medio Ambiente, San Vicente y las Granadinas
- La práctica de la Family Nurse Practitioner en la atención primaria: perspectivas desde la práctica clínica
- Angélica Dizon, Family Nurse Practitioner, Maryland
Palabras de cierre
E. Benjamin Puertas, Jefe de Unidad, Recursos Humanos para la Salud, OPS
