Les professionnels infirmiers sont aux premières lignes de la prestation de services et jouent un rôle important dans les soins prodigués aux personnes et aux collectivités. Dans de nombreux pays, ils sont les chefs de file ou les membres clés d’équipes soignantes multidisciplinaires et interdisciplinaires. Ils assurent une vaste gamme de services à tous les niveaux du système de soins. Cependant, nous connaissons une pénurie de professionnels infirmiers dans la Région des Amériques. Cette pénurie est en premier lieu attribuable à l’émigration des professionnels vers d’autres régions, aux différences entre les pays sur le plan du développement économique, aux conditions précaires d’emploi, aux politiques sur les ressources humaines relatives aux agents de santé, dont le personnel infirmier, et à l’absence d’une réglementation de la profession. 

Principaux faits

Selon le rapport sur La situation du personnel infirmier dans le monde : Investir dans la formation, l’emploi et le leadership, publié par l’Organisation mondiale de la Santé (OMS) en 2020, 28 millions d’infirmières et d’infirmiers œuvrent dans le monde, ce qui représente plus de la moitié de tous les professionnels de la santé. Ce rapport indique également qu’il y a une pénurie de professionnels infirmiers, surtout en Afrique, en l’Asie du Sud-Est et dans les pays de la Méditerranée orientale, ainsi que dans certains pays d’Amérique latine. Pour parer à la pénurie mondiale de ces professionnels, il faudrait accroître l’investissement national, augmenter le nombre de diplômés en sciences infirmières, élargir les options d’emploi et retenir les professionnels au sein du système de santé. Pour conclure, le rapport souligne que les investissements dans les professionnels infirmiers et les sages-femmes non seulement amélioreront le secteur de la santé, mais contribueront également à l’amélioration de la qualité de la formation et à la promotion de l’égalité entre les sexes, tout en assurant des conditions de travail décentes et la croissance économique. La réalisation de ces cibles est en accord avec les objectifs de développement durable.

Infographique en anglais, portugais et espagnol.

Fiche d'information

Les soins infirmiers sont des soins prodigués en autonomie et en collaboration à des individus de tous âges, à des familles, à des groupes, à des collectivités et à des personnes malades et en bonne santé de tous les milieux. Ils englobent la promotion de la santé, la prévention des maladies et les soins administrés à des malades, à des invalides et à des mourants. 

Les infirmières et les infirmiers sont aux premières lignes de la prestation de services et jouent un rôle important dans les soins centrés sur le patient. Dans de nombreux pays, ils sont les chefs de file ou les membres clés d’équipes soignantes multidisciplinaires et interdisciplinaires. Ils assurent une vaste gamme de services à tous les niveaux du système de santé. 

Pour que les pays atteignent le but de l’accès universel à la santé et de la couverture sanitaire universelle, aussi appelés santé universelle, il faut garantir la qualité, la quantité et la pertinence des effectifs infirmiers. 

Lo que la OPS hace

Action de l’OPS

Stratégie en matière de ressources humaines pour l’accès universel à la santé et la couverture sanitaire universelle

La 29e Conférence sanitaire panaméricaine (Washington, D.C., du 25 au 29 septembre 2017) a approuvé la Stratégie en matière de ressources humaines pour l’accès universel à la santé et la couverture sanitaire universelle. La stratégie a déterminé trois axes d’intervention : 

  • Renforcer et consolider la gouvernance et la gestion des ressources humaines pour la santé. 
  • Créer des conditions propices et renforcer les capacités des ressources humaines pour la santé afin d’élargir l’accès et la couverture sanitaire équitablement et en ayant le souci de la qualité.
  • Agir en concertation avec le secteur de l’éducation pour répondre aux besoins des systèmes de santé qui tendent vers l’accès universel à la santé et à la couverture sanitaire universelle.

Orientation stratégique des soins infirmiers dans la Région des Amériques

Fournir des conseils stratégiques en vue de l’avancement et du renforcement des soins infirmiers dans les systèmes de santé et les services sanitaires, en établissant les axes d’intervention suivants :

  • Fournir des conseils stratégiques en vue de l’avancement et du renforcement des soins infirmiers dans les systèmes de santé et les services sanitaires, en établissant les axes d’intervention suivants .
  • Améliorer les conditions de travail et accroître les compétences du personnel infirmier afin d’élargir l’accès à la santé et la couverture sanitaire de manière équitable et en garantissant la qualité, dans le but de promouvoir un modèle de soins centré sur la personne, la famille et la collectivité et de renforcer autant les soins de santé primaires que les réseaux intégrés de soins de santé. 
  • Améliorer la qualité de l’enseignement infirmier pour pouvoir répondre aux besoins des systèmes de santé en matière d’accès universel à la santé, de couverture santé universelle et d’objectif de développement durable.